أضف إلى المفضلة
الأحد , 12 تموز/يوليو 2026
شريط الاخبار
قطر تعلن الحداد العام لمدة 4 أيام إثر وفاة الشيخ حمد بن خليفة آل ثاني مصر تدين الاعتداءات الإيرانية الآثمة على الأردن ودول الخليج الملك يعزي أمير قطر بوفاة الشيخ حمد بن خليفة آل ثاني رصد مستعر أعظم يضيء مجرة تبعد 50 مليون سنة ضوئية من سماء المملكة قطر: إصابة 3 أشخاص بينهم طفل جراء سقوط شظايا صاروخية مكتب السيناتور الأميركي ليندسي غراهام يعلن وفاته إثر وعكة صحية مفاجئة الأمن العام: إغلاق أحد المطاعم بلواء الهاشمية بالزرقاء بعد تعرض 138 شخصاً للتسمم القوات المسلحة: سقوط 3 صواريخ قادمة من إيران داخل المملكة دون وقوع إصابات قطر تعلن وفاة الأمير الشيخ حمد بن خليفة آل ثاني كأس العالم .. الأرجنتين وإنجلترا يلحقان بفرنسا وإسبانيا إلى نصف النهائي قطر والكويت والإمارات تعلن التصدي لهجمات صاروخية معادية أجواء صيفية عادية اليوم وغدا وفيَّات الأحد 12-7-2026 وزارة الصحة: 72 حالة اشتباه بتسمم غذائي في الزرقاء وإغلاق مطعم احترازيا وزارة العمل تنفي تسريح 4 آلاف عامل في مصنع بالمفرق
بحث
الأحد , 12 تموز/يوليو 2026


وزارة العمل تعاملت مع 15 نزاعا عماليا في الربع الأول من العام الحالي

09-05-2026 11:08 AM
كل الاردن -
أعلنت وزارة العمل أنها تعاملت مع 15 نزاعا عماليا في الربع الأول من العام الحالي، جميعها تم حلها وفقا لمراحل حل النزاعات التي حددها قانون العمل باستثناء 4 نزاعات، منها نزاعان في مرحلة مندوب التوفيق وآخران منظوران أمام المحكمة العمالية.

وقال مدير مديرية علاقات العمل في الوزارة عدنان الدهامشة في تصريح لوكالة الأنباء الأردنية (بترا)، إن الوزارة أشرفت على توقيع 11 عقد عمل جماعي نتيجة تعاون إدارات مؤسسات وشركات القطاع الخاص بالتعاون مع النقابات العمالية لصالح العاملين في هذه المؤسسات لتحسين المزايا الوظيفية لهم.

وأضاف إن عدد العاملين الذين استفادوا من تحسين المزايا الوظيفية التي نصت عليها عقود العمل الجماعية التي أشرفت الوزارة على توقيعها بلغ قرابة 29 ألفا و915 عاملا وعاملة في قطاعات منها السياحة والفنادق والأسمدة والكهرباء والتعدين والأدوية والصناعة والاتصالات.

وحول عدد نقابات أصحاب العمل التي سجلت لدى الوزارة، أشار إلى أن الوزارة وافقت على تسجيل نقابة أصحاب الحضانات في المملكة، كما تم إيداع 6 أنظمة داخلية بعد تعديلها لدى الوزارة لعدد من النقابات.

وأوضح الدهامشة، أن النزاع العمالي يمر في 4 مراحل وفقا لقانون العمل للتوصل إلى حله وللتوفيق بين أصحاب العمل والعاملين في القطاع الخاص، المرحلة الأولى هي 'مندوب التوفيق من الوزارة' وإذا لم يتم التوصل إلى حل ينتقل النزاع إلى المرحلة الثانية وهي 'تدخل الوزير'، وإذا لم يحل النزاع ينتقل إلى المرحلة الثالثة وهي 'مجلس التوفيق' الذي ترأسه الوزارة، وآخر مرحلة لحل أي نزاع عمالي بين العاملين وأصحاب العمل هي المحكمة العمالية.

(بترا)

التعليقات

لا يوجد تعليقات
تنويه
تتم مراجعة كافة التعليقات ،وتنشر في حال الموافقة عليها فقط. ويحتفظ موقع كل الاردن بحق حذف أي تعليق في أي وقت ،ولأي سبب كان،ولن ينشر أي تعليق يتضمن اساءة أوخروجا عن الموضوع المطروح ،او ان يتضمن اسماء اية شخصيات او يتناول اثارة للنعرات الطائفية والمذهبية او العنصرية آملين التقيد بمستوى راقي بالتعليقات حيث انها تعبر عن مدى تقدم وثقافة زوار موقع كل الاردن علما ان التعليقات تعبر عن أصحابها فقط .
الاسم :
البريد الالكتروني :
اظهار البريد الالكتروني
التعليق :
بقي لك 300 حرف
جميع الحقوق محفوظة © كل الاردن, 2012