طيب مهو هالحكي من سنت جدتي معمول فيه شو جبته شيء جديد ..
وحسب اهمية المناصب من مدير مخابرات الى رئيس هيئة اركان الى مدير امن والاستخبارات والدفاع المدني وسلاح الجو والدرك كلهم بتم تعيينهم وشيلهم من قبل الملك فقط لاغير ..
وكلهم اتصالهم فقط مع القصر .

السعي نحو التطوير جميل ... ولكن مؤسسة الجيش عامودها الفقري الولاء لمؤسسة الجيش وللدولة ...فهل تحفظ هذه العقود هذه الأسس ؟!! وهل يرى صاحب العقد المؤقت في هذه المؤسسة هويته وبيته ومؤسسته وميدان طموحه ؟!! أسألة تحتاج لإجابات

الاعارة والانتداب وضباط بعقود مؤقته يتم ارسالهم لبعض المناطق ..والله هالصيغة ماره علينا والها اسم مش قادر اتذكر المصطلح

عاش بيان العسكر

اقتباس

منح رتبة ضابط للاردنيين بموجب عقود خاصة محددة المدة
وبما يلبي ضرورات التطوير والتحديث للقوى البشرية في القوات المسلحة الاردنية – الجيش العربي .

رجاءا تفسير هاي العباره
وشو بتعني لانه زمن استغباء واستهبال الناس وتفويتهم من محل وتطليعهم من محل تاني واللف والدوران
راح وولى

بانتظار التفسير من اولي العلم من العسكريين الشرفاء

مايلفت النظر في قانون خدمة الضباط في القوات المسلحة هو ايراد نصوص تتيح تعين الضباط بعقود لمدد معينة؟! والسؤال كيف معروف ان الضابط يدخل كلية لسنوات محددة ويخرج برتبة ملازم ثم يتدرج بالراتب الى الاعلى ويفترض ان مستواه التعليمي جامعي هل تكون تلك السنوات ضمن مددة العقد، ام المقصود تجنيد ضباط بعقود وبرتب فخرية، ثم هناك نصوص تتكلم عن الاستيداع هذه الاحكام موجودة في الوظائف المدنية وهي يحال الموظف الى الاستيداع ويتقاضى نصف راتبه وعلاواته لمدة خمس سنوات وبعدها يعتبر محال الى التقاعد حكماً بدون صدور

قرار آخر بإحالته، فكيف يكون هذا الامر للخدمة العسكرية مايعني سيكون هناك عشرات الالاف من العسكريين في حالة استيداع قبل اكمالهم مدة التقاعد بخمس سنوات ؟؟؟

يمكن التعاون مع الكفاءات غير المتوفرة في الجيش والأمن بموجب عقود خاصة بدون رتب . .... يعني ببساطة عقود مقابل مبالغ محدده بدون انتساب لسلك الدفاع خاصة في فئة المهندسين والفنيين والاستشاريين

قانون خدمة الضباط من أحسن القوانين ويقوم على العمل المؤسسي إذا أحسن تطبيقه وعملت عليه لفترات طويله لم أجد فيه ثغره قبل أن تتم تعديله لتهزيئ القانون انسجاما مع تهزيئ الوظيفه العامه

وبعد من يجيبني من كان يعين قائد الجيش ومدير الأمن ومدير المخابرات والدرك والدفاع المدني وحتى رئيس الحكومه ألا يتم استدعاؤهم بشكل شخصي للديوان الملكي وابلاغهم بالتعيين دون علم أحد بما فيه حكومة الولايه العامه ثم تلحق الإجرات الشكليه

تعيين ضباط بعقود لتكون رقابهم تحت مطرقة المزاجيه فكيف يكونون مستقرين وظيفيا ؟؟؟؟

هادد احسن قانون عصري وحضاري الله يحفظ سيدنا والناس تتقدم ما تتاخر

التفسير هو تلبيس طواقي يعني لف وبرم

قانون يكرس الشلليه والجهويه فعائلات منها رتب عاليه جدا وباعداد كبيره وعائلات كبيره من تاريخ الاردن لم يصل اي من ابناءها لشيء اى قبل الترفيع يتم احالتهم وابقاء ابن العيله الفلانيه لانها اكثر ولاء والحقيقه هي لابقاء الحساسيات بين ابناء الاردن
طبعا بدون اسماء للعائلات والمناطق الرتب العاليه لمناطق وعائلات حصريه
فلا يصلح العطار ما افسد الدهر
بمعنى اخر الامور غير واضحه لابقاء الناس بدوامه فلا معنى ولا طعم لذلك
لا تفاصيل لان من وضعه مش فاهمه او مش عارف كيف بده يطبقه

ببساطه حبايبي اي حد من الرووس عندو هبل او مسطل بحطوه بموجب عقد خاص شو سعيا لتطوير القوى البشريه استحداث فرص عمل لابناء الذوات
اما بالنسبه للاعاره والانتداب فاحنا نسمع فيها بس ما نشوفها كمان هي لولاد الذوات
والاجازه بلا راتب عمري ما لقيت ظابط باجازه من دون راتب
الدراسه ااااااخ شو بحكيلكم انو غير ينشف دمك وتموت وتعيش سبع مرات لتجي موافقه والدراسه ع حساب الشخص والله لا يكثر خير اللي بدو يساعد حد
اي تطوير تحكو عنو
اي تنميه
اي تقدم
ملينا من الحراثه مثل العجووووول