أضف إلى المفضلة
الجمعة , 26 نيسان/أبريل 2024
شريط الاخبار
العدوان: 31 تموز الموعد المتوقع لفتح باب الترشح للانتخابات النيابية الوطني لمكافحة الأوبئة: الأردن خال من أي إصابات بالملاريا وزير الداخلية: أهمية مشاركة المواطنين في الحياة السياسية والحزبية تنظيم الاتصالات تتخذ جميع التدابير لإيقاف التشويش في نظام "جي بي أس" الملك لماكرون محذرا: الهجوم الإسرائيلي على رفح خطير الملكية: سندخل طائرات صديقة للبيئة إلى أسطولنا ارتفاع الفاتورة النفطية للمملكة 4.9% خلال شهرين توقيف محكوم غاسل أموال اختلسها بقيمة مليون دينار بحث التشغيل التجريبي للباص السريع بين الزرقاء وعمان بلدية إربد تدعو للاستفادة من الخصم التشجيعي على المسقفات القوات المسلحة الأردنية تنفذ 6 إنزالات جديدة لمساعدات على شمال غزة بمشاركة دولية الأردن يدين سماح شرطة الاحتلال للمستوطنين المتطرفين باقتحام الاقصى المملكة على موعد مع حالة ماطرة استثنائية تستمر 10 أيام أكثر من 34.3 ألفا حصيلة الشهداء في غزة منذ بدء العدوان 18 إصابة بحادث تصادم في الموجب
بحث
الجمعة , 26 نيسان/أبريل 2024


1057 شاباً وشابة مستعدّون للعمل الحرّ بعد إتمام برنامج أورنج giglancing

22-01-2023 07:40 PM
كل الاردن -
اختتمت أورنج الأردن برنامج العمل الحر 'giglancing Program'، الذي أطلقته بالشراكة مع بتر بيزنس Better Business، وهي شركة استشارات إدارية أردنية متخصصة في بناء القدرات وتنمية رأس المال البشري، وشركة خبرتي، وبالتعاون مع مؤسسة ولي العهد، بعد تدريب 1057 شاباً وشابة على المهارات اللازمة لتعزيز فرصهم في مجال العمل الحر الإلكتروني.

وقدّم برنامج العمل الحر على مدار ستة أشهر مجموعة من الجلسات التدريبية على أيدي خبراء أكفاء للشباب والشابات الراغبين والمتعطلين عن العمل في جميع أنحاء المملكة، لتنمية مهاراتهم الشخصية والمهنية للحصول على فرص عمل على منصات العمل الحر الإلكترونية، لتمكّنهم أورنج وشركاؤها بذلك من اغتنام فرص عمل بديلة، لتوظيف الكفاءات الأردنية في الأسواق المحلية، الإقليمية والعالمية، مما يتيح لهم إيجاد مصدر للدخل للمساهمة في الحدّ من معدلات البطالة ونمو الاقتصاد الوطني.

وعبّر الرئيس التنفيذي لأورنج الأردن، تيري ماريني، عن سعادته بالنتائج التي حققها البرنامج والإقبال الذي شهده، مما يعكس مدى الحاجة إلى استحداث فرص جديدة وبديلة للوظائف بمفهومها التقليدي وإمكانية الاستفادة من العديد من منصات العمل الحر وتعزيز جاذبية ومهارات الباحثين عن العمل على كافة المستويات التعليمية، لافتاً إلى أن 61% من المنتسبين للبرنامج كانوا من المتعطلين عن العمل وأنّ عدداً منهم تمكّن من الحصول على الدخل من خلال العمل الحر بفضل التدريب.

وبيّن ماريني أن الشركة أطلقت هذا البرنامج ضمن مسؤوليتها الاجتماعية التي تركّز بشكل كبير على تهيئة الشباب للوظائف وإعدادهم بالمهارات اللازمة وتشكيل حلقة وصل بين الكفاءات والقدرات وسوق العمل، مع الحرص على شمول البرامج لأكبر عدد ممكن وعلى أوسع نطاق في المملكة والاهتمام بتمكين المرأة ودمج الأشخاص ذوي الإعاقة، مشيراً إلى أن نسبة المرأة في تدريب العمل الحر بلغت 62% إلى جانب مشاركة عدد من الأشخاص ذوي الإعاقة فيه.

يشار إلى أن شركة Better Business خدمت أكثر من 570 عميلاً حتى الآن في القطاعين العام والخاص من خلال برامجها المبتكرة لبناء القدرات، كما أنها أول شركة في الأردن تبنّت أنشطة التدريب وبناء الفِرق عبر الإنترنت خلال جائحة كورونا، مما مكّنها من تشغيل برامج افتراضية بالكامل.
التعليقات

لا يوجد تعليقات
تنويه
تتم مراجعة كافة التعليقات ،وتنشر في حال الموافقة عليها فقط. ويحتفظ موقع كل الاردن بحق حذف أي تعليق في أي وقت ،ولأي سبب كان،ولن ينشر أي تعليق يتضمن اساءة أوخروجا عن الموضوع المطروح ،او ان يتضمن اسماء اية شخصيات او يتناول اثارة للنعرات الطائفية والمذهبية او العنصرية آملين التقيد بمستوى راقي بالتعليقات حيث انها تعبر عن مدى تقدم وثقافة زوار موقع كل الاردن علما ان التعليقات تعبر عن أصحابها فقط .
الاسم :
البريد الالكتروني :
اظهار البريد الالكتروني
التعليق :
بقي لك 300 حرف
جميع الحقوق محفوظة © كل الاردن, 2012